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今年一季度,高校毕业生深圳招聘需求排名全国第二

第一季度,高校毕业生招聘需求最多城市分别为北京、深圳、上海、广州、成都,深圳排名全国第二。智联招聘今日公布的“2022年一季度高校毕业生就业市场景气报告”显示,而高校毕业生求职人数最多城市分别为北京、成都、广州、上海、深圳,深圳排名全国第五。

一季度一线城市招聘需求环比下降

智联招聘今日公布的“2022年一季度高校毕业生就业市场景气报告”显示,本季度长三角城市经济圈、珠三角城市经济圈的CIER(就业景气指数)接近,分别为0.64和0.66;而京津冀城市经济圈就业景气相对较低,为0.49。从同比变动来看,一季度京津冀、长三角、珠三角城市招聘需求分别上升10%、3%和15%,但不同等级城市的供给涨幅也较为明显。

分城市等级来看,本季度三线城市CIER指数相对较高,为0.64;其次是一线、二线城市,CIER指数分别为0.54和0.56;而新一线城市相对较低,CIER指数为0.46。从同比变动来看,一线城市招聘需求上升15%,而新一线、二线和三线城市的招聘需求同比分别下降了10%、17%和30%;从环比变动来看,一线、新一线、二线和三线城市的招聘需求均出现环比下降,但一线和二线城市降幅较多,分别为11%和9%,新一线和三线城市降幅较少,分别为1%和3%。

分城市等级来看,本季度招聘需求最多城市分别为北京、深圳、上海、广州、成都;而求职人数最多城市分别为北京、成都、广州、上海、深圳。由此可见,尽管一线城市的就业景气指数相对较低,但其招聘供求总量仍然较大,由于供给明显多于需求,因此使得就业竞争激烈。

国有企业招聘需求未现明显缩紧

从高校毕业生就业景气较好的城市来看,排名靠前的城市为威海、中山、大庆、嘉兴、扬州等城市,这些城市主要位于东部沿海地区或长三角地区,而排名靠后的城市为贵阳、西安、太原、沈阳、杭州等中西部城市及部分新一线城市。从同比来看,中山、常州、温州等城市的招聘需求均呈现一定程度的上升,其涨幅分别为14%、39%、35%,但求职供给人数同比涨幅更多。值得注意的是,受疫情影响,西安的招聘需求同比下降约50%。从环比来看,中山、大庆、扬州、温州等城市的招聘需求均出现一定程度的环比上升。

结果显示,本季度民营、上市公司、股份制企业就业景气较好,国有企业就业竞争激烈。上市公司、民营企业、外商独资企业的就业景气相对较高,分别为0.63、0.57和0.63;其次是股份制和合资企业,CIER指数分别为0.46和0.36;而国企就业景气指数相对较低,为0.17。

由此表明,与民营企业等相比,国有企业在疫情期间的招聘需求并未出现明显缩紧,由于毕业生的“求稳”心态,使得国有企业供给人数上升明显,进而导致就业景气指数出现下降。

关键词: 一线城市 国有企业 相对较低

责任编辑:Rex_28

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