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有报告显示,应届生招聘平均年薪深圳排第三超16万


(相关资料图)

从2023届应届生新发职位城市排名来看,深圳位居第三。从招聘平均年薪来看,深圳也位居第三,为16.86万元。应届生投递城市中,深圳则排名第二,长三角和大湾区城市对应届生的吸引力持续增强。猎聘今日公布《2023届高校毕业生就业数据报告》。

2023年高校毕业生预计达1158万人,创历史新高。大学生作为重点就业人群之一,历来备受社会各界关注。时值大学生就业冲刺阶段,猎聘大数据研究院推出《2023届高校毕业生就业数据报告》。在2023届应届生新发职位同比增长最多的三级职能TOP20中,售后技术支持、科研人员、带货直播位居前三,增长率为133.75%、130.85%、104.93%。应届生招聘平均年薪最高的是科研人员,为27.11万;位居第二、第三的为仿真工程师、半导体技术工程师,为24.80万、24.14 万。

从2023届应届生新发职位城市分布TOP20来看,上海、北京、深州、广州位居前四,占比为11.13%、9.00%、6.93%、5.27%。从其招聘平均年薪来看,排名前四的是北京、上海、深圳、杭州,为18.30 万、17.67万、16.86万、15.86万;南京位居第五,为14.27万。这个五个城市的招聘平均年薪均高于全国应届生招聘平均年薪(13.55万)。

在2023届应届生投递的TOP20城市中,上海、深圳、北京、广州位居前四,占比为10.20%、8.38%、8.05%、7.21%。杭州、苏州、成都位居第五至第七。与上届应届生投递城市排名对比,2023届投递的城市中,深圳(从第四到第二)、苏州(从第八到第六)上升了2个名次,名次上升最多;青岛、佛山、宁波、无锡各上升一个名次;其他城市名次不变或下降。这一定程度上表明长三角和大湾区城市对应届生的吸引力持续增强。

从2023届应届生投递不同梯队的城市来看,新一线城市占比最高,为38.54%;其次是一线城市(37.32%)。投递各梯队城市的应届生人数较上届同比增长均超70%,排序为:三线城市及以下(88.41%)>二线城市(87.70%)>新一线城市(74.77%)>一线城市(71.44%)。

猎聘调研显示,企业招聘应届生最看重三大要素:相关实习经历或社会实践、专业与岗位的直接相关性、未来的潜力和可塑性,得票率为76.38%、63.8%、52.45%。相关资格证书或获奖证书位居第四(得票率35.28%);名校出身、更好的学习成绩并列第五,得票率均为16.56%。猎聘职场顾问建议大学生在校期间就应重视实习,多争取为自己增值的实习机会,增强自身竞争优势。

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责任编辑:Rex_01

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